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退役士兵能不能报考公务员要什么条件
1、退伍军人可以考公务员,只要具有符合职位要求的文化程度和工作能力,以及具有正常履行职责的身体条件和心理素质等条件即可报考。
2、公务员定向招录退役士兵基本条件如下:具有中华人民共和国国籍;18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生年龄可放宽到40周岁以下;拥护中华人民共和国宪法。具有中华人民共和国国籍。
3、退伍军人报考公务员,国家并没有具体优待政策,公务员招考中,与其他社会报考人员的要求完全一样,既没有放低学历要求,也没有实行考试加分政策。
4、退役军人考公务员要求:退伍军人报考条件达到公务员考试要求的,报考流程、科目和普通大学生一致,以国家公务员考试大纲为指导。一般都分笔试和面试,笔试科目是《行政职业能力倾向测验》和《申论》。
退伍士兵考公务员有什么优势
1、退伍兵考公务员优势有:具备坚韧的意志力和优秀的执行力、具备优秀的团队合作能力、在自律方面具备独特的优势。退伍兵具备坚韧的意志力和优秀的执行力 在军队中,退伍兵经历了艰苦的训练和任务,培养出坚韧的品质。
2、定向考录和优先录用。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生士兵退役后可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位,同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划,优先录用建档立卡贫困户家庭高校毕业生退役士兵。
3、当过兵的考公务员会有优势,具体体现在基层工作经历、省考或者是社招的加分政策、退役士兵定向招录岗位等方面。
4、退伍军人报考公务员是没有明文政策优惠的,但是部分地区针对参加公务员考试的退伍军官提出了“同等条件下优先录取”的政策,部分地区有说明同等条件下优先录取退伍军人。
5、政策放宽鼓励退伍军人去基层,服役5年及以上的毕业生士兵,退役可报考面向基层服务的定向考录职位。并在选调生工作,考录选择有服役经历的优秀大学生。
6、入伍时间算作基层工作经验。相信不少人都认为当兵的这两年的年限没有用处,但是如果考取公务员的话可以把这两年当作在基层的工作经历,在公务员考试中,这可以算是非常大的优势了。参加考试有加分政策。
退役士兵考公务员政策
1、退役大学生士兵具体优惠政策如下:军队服现役经历视为基层工作经历,服现役年限计算为工龄。
2、最新的退役军人考公务员政策是:退役士兵、退役士官在考试中享有相应比例的加分,并提供就业优先政策。
3、退役士兵考公务员政策如下:退伍军人报考公务员国家暂时没有相关优惠政策,既没有降低学历也没有加分政策,但是部分地区有说明同等条件下优先录取退伍军人,具体以当地考试公告为准。
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